Working Holiday verzekeringen voor reizen en onderweg werken in het buitenland

Ben je voldoende verzekerd in het buitenland?

...tijdens je working holiday, 'work and travel' vakantie, backpackreis met tijdelijk werk onderweg of werken in het buitenland?

Waarom je verzekeringen via JoHo laten lopen?

Waarom zou je je verzekeren via JoHo?

Specialisatie:
  • op het gebied van emigratie, werk, stage, studie en reizen in het buitenland
Specifiek:
  • bij het samenstellen van het verzekeringsaanbod is het uitgangspunt dat men moet kunnen kiezen uit het beste, meest voordelige en het meest gespecialiseerde aanbod
Service:
  • aanbod van meerdere verzekeraars - uitgebreide ervaring met en ondersteuning bij problemen met verzekeraars - advies op maat - snelle en persoonlijke afhandeling
Safe:
  • JoHo is erkend tussenpersoon op het gebied van verzekeringen
Sociaal:
  • door je verzekering bij JoHo af te sluiten, verzeker je ook een ander van een beter leven 

Waarom zou je ook JoHo donateur worden?

  • Voor voordelen bij de premies van verzekeringen en het gebruik van JoHo services.
  • Voor het steunen van de missie en de doelstellingen:
    • JoHo abonnees en donateurs die hun verzekering via JoHo laten lopen steunen niet alleen zichzelf maar ook de JoHo missie om mensen en organisaties in staat te stellen beter samen te werken en bij te dragen aan een tolerante, verdraagzame en duurzame wereld.
  • Aansluiten bij JoHo 

Wat is een Working Holiday verzekeringen?

  • Een working holiday verzekering wil zeggen dat je een verzekering afsluit die dekking blijft bieden tijdens je reis en tijdens je betaalde werkzaamheden in het buitenland

Waarom zou je een Working Holiday verzekering afsluiten?

  • Tijdens werk, stage of vrijwilligerswerk in het buitenland waarbij je meer dan €190 per maand aan vergoeding (of bijvoorbeeld eten of huisvesting) ontvangt, vervalt normaal gesproken de dekking van je Nederlandse zorgverzekering. Je hebt dan een speciale verzekering nodig om verzekerd te blijven voor ziekte en ongevallen.
  • Tijdens specifieke werkzaamheden in het buitenland kunnen er extra eisen worden gesteld zodra je werk gaat verrichten met extra risico's. Alleen specifieke verzekeringen bieden de mogelijkheid voor dekking tijdens deze werkzaamheden.
  • Tijdens een 'Working Holiday' zal het vaak werk betreffen waarvoor je in eerste instantie niet bent opgeleid en waar je weinig ervaring mee hebt. Een ongeluk zit dan in een klein hoekje.
  • Tijdens je werk bieden lokale werkgevers in het algemeen geen of beperkte verzekeringen die onvoldoende dekking geven.

Wat is belangrijk om te verzekeren bij een Working Holiday?

  • dat je een verzekering hebt die geldig is in het gebied waar je gaat reizen en werken.
  • dat je voldoende verzekerd bent voor de sporten en activiteiten die je gaat uitoefenen.
  • dat je verzekerd bent voor SOS hulpverlening, en voor vervroegde terugkeer voor als er iets met jou, of je directe familie, gebeurt.
  • dat je medische kosten tot de kostprijs (wat het daadwerkelijk kost) hebt verzekerd, en niet alleen voor de standaard kosten. In de meeste landen zijn de zorgkosten hoger dan in Nederland.
  • dat je je bagage verzekert en voldoende voorzorgsmaatregelen neemt tegen diefstal of beschadiging.
  • dat je je goed verzekert tegen particuliere aansprakelijkheid.
  • dat je goed verzekerd bent bij ongevallen.
  • dat je je voor rechtsbijstand verzekert als daar direct aanleiding voor is, tenzij de dekking al automatisch in de verzekering is meegenomen
  • dat je bij werkzaamheden verrichten in de zorg, met wilde dieren en met gevaarlijke machines goed oplet dat je de juiste dekkingen kiest

Welke verzekeringen komen als beste uit de bus?

    Is je Nederlandse zorgverzekering nog wel geldig als je gaat werken in het buitenland?

    Is je Nederlandse zorgverzekering nog wel geldig als je gaat werken in het buitenland?

    Is de basiszorgverzekering geldig als je gaat werken in het buitenland?

    • Per instantie kan de informatie over de gevolgen van betaald of onbetaald werken in het buitenland aanzienlijk verschillen.
    • Toch is er wel een aantal algemene richtlijnen te geven over het aanhouden, beëindigen, of geldig zijn van je Nederlandse zorgverzekering. In het algemeen kun je zeggen dat
      • de dekking van je Nederlandse basiszorgverzekering vervalt als je langer dan drie maanden naar het buitenland gaat om betaald werk te gaan doen;
      • dat de dekking al vanaf je eerste werkdag vervalt
        • als je gaat werken in een EU land, Noorwegen, IJsland, of Zwitserland
        • als je gaat werken of in een 'eerste-werkdagland zoals Canada, Japan, Marokko, Turkije, de Verenigde Staten en Zuid-Korea;
      • dat als de dekking is komen te vervallen, je de zorgverzekering ook kan laten beëindigen;
      • dat er wel andere, vaak voordeligere, verzekeringen zijn waarmee je de ziektekosten kunt verzekeren in het buitenland terwijl je betaald werk gaat doen 
    Welke landen zijn Verdragslanden, zogenoemde eerste-werkdag landen, waarbij de dekking van je Nederlandse zorgverzekering vervalt zodra je daar gaat werken?

    Welke landen zijn Verdragslanden, zogenoemde eerste-werkdag landen, waarbij de dekking van je Nederlandse zorgverzekering vervalt zodra je daar gaat werken?

    Wat zijn de Verdragslanden waarbij de dekking van je Nederlandse zorgverzekering vervalt?

     

    Wat zijn Verdragslanden: eerste-werkdag landen?

    • Verdragslanden zijn landen waarbij de dekking van je Nederlandse zorgverzekering vervalt vanaf de eerste dag dat je gaat werken (of gaat stagelopen met een vergoeding).
    • Naast een aantal specifieke landen (ook wel de Verdragslanden genoemd) zijn dit met name vrijwel alle Europese landen (alle EU- en EER-landen). 
    • Alleen als lokaal je werkzaamheden niet als arbeid worden gezien, blijft de dekking van je je Nederlandse zorgverzekering geldig. Dit blijkt in de praktijk echter moeilijk en zelden op tijd te achterhalen, waardoor meestal wordt gekozen voor (reis)verzekering die ook de medische zorg dekt zonder geldige Nederlandse zorgverzekering.

    Welke niet-Europese landen behoren tot de Verdragslanden (eerste-werkdag landen)?

    • Bosnië-Herzegovina
    • Canada (exclusief Quebec)
    • Chili
    • India
    • Japan
    • Kaapverdië
    • Kanaaleilanden (Jersey, Guernsey, Alderney, Herm, Jethou)
    • Kosovo
    • Macedonie
    • Man (eiland)
    • Marokko
    • Montenegro
    • Servië
    • Tunesië
    • Turkije
    • Verenigde Staten
    • Zuid Korea

    Welke Europese landen behoren tot de Verdragslanden (eerste-werkdag landen)?

    • België
    • Bulgarije
    • Cyprus (het Griekse deel)
    • Denemarken
    • Duitsland
    • Estland
    • Finland
    • Frankrijk
    • Griekenland
    • Hongarije
    • Ierland
    • IJsland (EER)
    • Italië
    • Kroatië
    • Letland
    • Liechtenstein (EER)
    • Litouwen
    • Luxemburg
    • Malta
    • Nederland
    • Noorwegen (EER)
    • Oostenrijk
    • Polen
    • Portugal
    • Roemenië
    • Slovenië
    • Slowakije
    • Spanje
    • Tsjechië
    • Zweden
    • Zwitserland (geen EU- of EER-land, maar EU-regels wel van toepassing)

    NB

    • Wil je je lokaal verzekeren check dan de meest recente informatie, er kunnen landen bijkomen (of afvallen).
    Verzekeringen voor working holiday in het buitenland: advieswijzer en reisverzekeringen vergelijken

    Verzekeringen voor working holiday in het buitenland: advieswijzer en reisverzekeringen vergelijken

    Hoe werkt de advieswijzer?

    • Je vindt hier de adviezen op basis van de keuzehulp en de vragen en antwoorden die je op deze, en de andere pagina's, kunt lezen en vinden.
    • Op de pagina's van de aangeraden verzekeringen vind je meer informatie over de specifieke verzekeringen zelf.

    Welke dekking adviseert JoHo als je gaat reizen en werken in het buitenland?

    JoHo adviseert iedereen die naast zijn reis ook gaat werken in het buitenland om te zorgen dat:

    • Ze een verzekering hebben die geldig is in het gebied waar ze gaan reizen en werken.
    • Ze voldoende verzekerd zijn voor de sporten en activiteiten die ze gaan uitoefenen.
    • Ze verzekerd zijn voor SOS hulpverlening en voor vervroegde terugkeer voor als er iets met hen gebeurt, of met de directe familie.
    • Ze medische kosten tot de kostprijs (wat het daadwerkelijk kost) verzekeren, en niet alleen voor de standaard kosten. In de meeste landen zijn de zorgkosten hoger dan in Nederland.
    • Ze hun bagage verzekeren of voldoende voorzorgmaatregelen nemen tegen diefstal of beschadiging.
    • Ze zich goed verzekeren tegen particuliere aansprakelijkheid.
    • Ze goed verzekerd zijn voor ongevallen.
    • Ze zich alleen voor rechtsbijstand verzekeren als daar direct aanleiding voor is, tenzij de dekking al automatisch in de verzekering is meegenomen.
    • Ga je werken in een Verdragsland, of eerste-werkdagland, dan kan de dekking van je Nederlandse zorgverzekering vervallen vanaf de eerste dag dat je gaat werken (of gaat stagelopen met een vergoeding).

    Check hier welke landen 'Verdragslanden' en eerste-werkdaglanden zijn (popup)

    Welke landen zijn Verdragslanden, zogenoemde eerste-werkdag landen, waarbij de dekking van je Nederlandse zorgverzekering vervalt zodra je daar gaat werken?

    Wat zijn de Verdragslanden waarbij de dekking van je Nederlandse zorgverzekering vervalt?

     

    Wat zijn Verdragslanden: eerste-werkdag landen?

    • Verdragslanden zijn landen waarbij de dekking van je Nederlandse zorgverzekering vervalt vanaf de eerste dag dat je gaat werken (of gaat stagelopen met een vergoeding).
    • Naast een aantal specifieke landen (ook wel de Verdragslanden genoemd) zijn dit met name vrijwel alle Europese landen (alle EU- en EER-landen). 
    • Alleen als lokaal je werkzaamheden niet als arbeid worden gezien, blijft de dekking van je je Nederlandse zorgverzekering geldig. Dit blijkt in de praktijk echter moeilijk en zelden op tijd te achterhalen, waardoor meestal wordt gekozen voor (reis)verzekering die ook de medische zorg dekt zonder geldige Nederlandse zorgverzekering.

    Welke niet-Europese landen behoren tot de Verdragslanden (eerste-werkdag landen)?

    • Bosnië-Herzegovina
    • Canada (exclusief Quebec)
    • Chili
    • India
    • Japan
    • Kaapverdië
    • Kanaaleilanden (Jersey, Guernsey, Alderney, Herm, Jethou)
    • Kosovo
    • Macedonie
    • Man (eiland)
    • Marokko
    • Montenegro
    • Servië
    • Tunesië
    • Turkije
    • Verenigde Staten
    • Zuid Korea

    Welke Europese landen behoren tot de Verdragslanden (eerste-werkdag landen)?

    • België
    • Bulgarije
    • Cyprus (het Griekse deel)
    • Denemarken
    • Duitsland
    • Estland
    • Finland
    • Frankrijk
    • Griekenland
    • Hongarije
    • Ierland
    • IJsland (EER)
    • Italië
    • Kroatië
    • Letland
    • Liechtenstein (EER)
    • Litouwen
    • Luxemburg
    • Malta
    • Nederland
    • Noorwegen (EER)
    • Oostenrijk
    • Polen
    • Portugal
    • Roemenië
    • Slovenië
    • Slowakije
    • Spanje
    • Tsjechië
    • Zweden
    • Zwitserland (geen EU- of EER-land, maar EU-regels wel van toepassing)

    NB

    • Wil je je lokaal verzekeren check dan de meest recente informatie, er kunnen landen bijkomen (of afvallen).

    Sluit je een verzekering af die speciaal ontwikkeld is voor reizen en werken in het buitenland, dan kies je voor een verzekering die met alle adviezen rekening heeft gehouden. Waarbij het met name van belang is dat je medische kosten goed zijn gedekt en dat de dekking voor vervroegde terugkeer goed is geregeld.

    Werken binnen Europa of in een Verdragsland (zoals Canada en de VS)*

      Werken met vergoeding van meer dan 190 euro per maand binnen Europa of in een Verdragsland*

      • Als je binnen Europa (of in een 'verdragsland'*) gaat werken dan vervalt vanaf je eerste werkdag de dekking van je Nederlandse zorgverzekering. Kies je één van de volgende verzekeringen:

      Werk met vergoeding van minder dan 190 euro per maand binnen Europa of in een Verdragsland*

      Werken buiten Europa of in een niet-Verdragsland (zoals Australië en Nieuw Zeeland) *

      Als je korter of langer dan 3 maanden gaat werken, met of zonder vergoeding in een land buiten Europa dat geen Verdragsland is, kies dan één van de volgende verzekeringen:

      Werken met een duur van langer dan één jaar in het buitenland

      Werken onder speciale omstandigheden of in een specifiek beroep

       

        

       

      Verzekeringen die dekking blijven bieden tijdens een working holiday of werkvakantie

       

      JoHo: crossroad uit bundel
      Pagina: onderwerp
      Working Holiday verzekeringen Wat is een Working Holiday verzekeringen? Waarom zou je een Working Holiday verzekering afsluiten? Wat is belangrijk om te verzekeren bij een Working Holiday? Welke verzekeringen komen als beste uit de bus? ⇧ Wat is een Working Holiday verzekeringen? Een working holiday verzekering wil zeggen dat je een verzekering afsluit die dekking blijft bieden tijdens je reis...
      JoHo: footprint achterlaten
       
      (service voor JoHo donateurs & abonnees)
       
       

      Account - Bereikbaarheid - Contact - Dienstenwijzer - Gegevens - Vacatures - Zoeken