Working Holiday in het buitenland

 

Van verzekeren tot voorbereiden van vertrek naar het buitenland

van voorkomen tot oplossen van problemen op reis

Indeling

Working Holiday en geselecteerde content   

Working Holiday en gerelateerde content    

Verzekeringswijzer voor het buitenland   

Wegwijzer voor het buitenland    

Working holiday of werkvakantie in het buitenland verzekeren

Reizen en werken in Australië, Canada, Nieuw-Zeeland, Spanje, VS of bijvoorbeeld Zuid-Korea?

Verzekeringen voor working holiday in het buitenland: advieswijzer en reisverzekeringen vergelijken

Verzekeringen voor working holiday in het buitenland: advieswijzer en reisverzekeringen vergelijken

Hoe werkt de advieswijzer?

  • Je vindt hier de adviezen op basis van de keuzehulp en de vragen en antwoorden die je op deze, en de andere pagina's, kunt lezen en vinden.
  • Op de pagina's van de aangeraden verzekeringen vind je meer informatie over de specifieke verzekeringen zelf.

Welke dekking adviseert JoHo als je gaat reizen en werken in het buitenland?

JoHo adviseert iedereen die naast zijn reis ook gaat werken in het buitenland om te zorgen dat:

  • Ze een verzekering hebben die geldig is in het gebied waar ze gaan reizen en werken.
  • Ze voldoende verzekerd zijn voor de sporten en activiteiten die ze gaan uitoefenen.
  • Ze verzekerd zijn voor SOS hulpverlening en voor vervroegde terugkeer voor als er iets met hen gebeurt, of met de directe familie.
  • Ze medische kosten tot de kostprijs (wat het daadwerkelijk kost) verzekeren, en niet alleen voor de standaard kosten. In de meeste landen zijn de zorgkosten hoger dan in Nederland.
  • Ze hun bagage verzekeren of voldoende voorzorgmaatregelen nemen tegen diefstal of beschadiging.
  • Ze zich goed verzekeren tegen particuliere aansprakelijkheid.
  • Ze goed verzekerd zijn voor ongevallen.
  • Ze zich alleen voor rechtsbijstand verzekeren als daar direct aanleiding voor is, tenzij de dekking al automatisch in de verzekering is meegenomen.
  • Ga je werken in een Verdragsland, of eerste-werkdagland, dan kan de dekking van je Nederlandse zorgverzekering vervallen vanaf de eerste dag dat je gaat werken (of gaat stagelopen met een vergoeding).

Check hier welke landen 'Verdragslanden' en eerste-werkdaglanden zijn (popup)

Welke landen zijn Verdragslanden, zogenoemde eerste-werkdag landen, waarbij de dekking van je Nederlandse zorgverzekering vervalt zodra je daar gaat werken?

Welke landen zijn Verdragslanden, zogenoemde eerste-werkdag landen, waarbij de dekking van je Nederlandse zorgverzekering vervalt?

 

Wat zijn Verdragslanden: eerste-werkdag landen?

  • Verdragslanden zijn landen waarbij de dekking van je Nederlandse zorgverzekering vervalt vanaf de eerste dag dat je gaat werken (of gaat stagelopen met een vergoeding).
  • Naast een aantal specifieke landen (ook wel de Verdragslanden genoemd) zijn dit met name vrijwel alle Europese landen (alle EU- en EER-landen). 
  • Alleen als lokaal je werkzaamheden niet als arbeid worden gezien, blijft de dekking van je je Nederlandse zorgverzekering geldig. Dit blijkt in de praktijk echter moeilijk en zelden op tijd te achterhalen, waardoor meestal wordt gekozen voor (reis)verzekering die ook de medische zorg dekt zonder geldige Nederlandse zorgverzekering.

Welke niet-Europese landen behoren tot de Verdragslanden (eerste-werkdag landen)?

  • Bosnië-Herzegovina
  • Canada (exclusief Quebec)
  • Chili
  • India
  • Japan
  • Kaapverdië
  • Kanaaleilanden (Jersey, Guernsey, Alderney, Herm, Jethou)
  • Kosovo
  • Macedonie
  • Man (eiland)
  • Marokko
  • Montenegro
  • Servië
  • Tunesië
  • Turkije
  • Verenigde Staten
  • Zuid Korea

Welke Europese landen behoren tot de Verdragslanden (eerste-werkdag landen)?

  • België
  • Bulgarije
  • Cyprus (het Griekse deel)
  • Denemarken
  • Duitsland
  • Estland
  • Finland
  • Frankrijk
  • Griekenland
  • Hongarije
  • Ierland
  • IJsland (EER)
  • Italië
  • Kroatië
  • Letland
  • Liechtenstein (EER)
  • Litouwen
  • Luxemburg
  • Malta
  • Nederland
  • Noorwegen (EER)
  • Oostenrijk
  • Polen
  • Portugal
  • Roemenië
  • Slovenië
  • Slowakije
  • Spanje
  • Tsjechië
  • Zweden
  • Zwitserland (geen EU- of EER-land, maar EU-regels wel van toepassing)

NB

  • Wil je je lokaal verzekeren check dan de meest recente informatie, er kunnen landen bijkomen (of afvallen).

Sluit je een verzekering af die speciaal ontwikkeld is voor reizen en werken in het buitenland, dan kies je voor een verzekering die met alle adviezen rekening heeft gehouden. Waarbij het met name van belang is dat je medische kosten goed zijn gedekt en dat de dekking voor vervroegde terugkeer goed is geregeld.

Werken binnen Europa of in een Verdragsland (zoals Canada en de VS)*

    Werken met vergoeding van meer dan 190 euro per maand binnen Europa of in een Verdragsland*

    • Als je binnen Europa (of in een 'verdragsland'*) gaat werken dan vervalt vanaf je eerste werkdag de dekking van je Nederlandse zorgverzekering. Kies je één van de volgende verzekeringen:

    Werk met vergoeding van minder dan 190 euro per maand binnen Europa of in een Verdragsland*

    Werken buiten Europa of in een niet-Verdragsland (zoals Australië en Nieuw Zeeland) *

    Als je korter of langer dan 3 maanden gaat werken, met of zonder vergoeding in een land buiten Europa dat geen Verdragsland is, kies dan één van de volgende verzekeringen:

    Werken met een duur van langer dan één jaar in het buitenland

    Werken onder speciale omstandigheden of in een specifiek beroep

    Werken en reizen in het buitenland verzekeren: vragen en antwoorden

    Werken en reizen in het buitenland verzekeren: vragen en antwoorden

    Wat is een werkvakantie, wat is een working holiday, en wat is een working holiday visum?

    Wat is een werkvakantie, wat is een working holiday, en wat is een working holiday visum?

    Wat is een werkvakantie in het buitenland?

    • Een werkvakantie is periode die je in het buitenland doorbrengt, waarbij je geld verdient of tegen kost en inwoning aan het werk bent.

    Wat is een Working Holiday?

    • Een werkvakantie waarbij je werk afwisselt met reizen of backpacken wordt vaak een Working Holiday' genoemd , of een reis -en werkvakantie.

      Wat is een Working Holiday visum?

      • In veel landen moet je een speciaal visum hebben om werk te mogen verrichten. Dit noemt men een Working Holiday visum of een werkvisum
      • Vaak heb je een verklaring van je werkgever nodig om een zogenoemd werkvisum aan te kunnen vragen. De regelingen verschillen per land.
      • Sommige werkzaamheden stellen ook andere eisen aan je papieren. Bijvoorbeeld: een cursus reisbegeleider, een diploma als gediplomeerd duikinstructeur, de cursus voor gediplomeerd leraar 'Teaching English as a Foreign Language', een professionele 'raft guide training' of  bijvoorbeeld zakelijke taalcursussen Spaans/Engels

      Wat is een Australisch Working Holiday visum?

      • Een van de bekende Working Holiday visa is het Australische Working Holiday visum. Met een 'Working Holiday' kan je tijdelijk verblijf in Australië verblijven met als doel reizen en werken. Als je minstens 18 maar nog geen 31 jaar oud bent en je naar Australië wilt om te reizen en werken, kan je in aanmerking komen voor een Working Holiday Visum.

      Hoelang duurt een werkvakantie?

      • Een werkvakantie kan variëren van een paar weken tot een jaar in het buitenland.

      Hoe regel je een werkvakantie?

      • Een werkvakantie kan je zelf regelen of via een bemiddelende organisatie.
      • Zodra je vrijwillig of betaald gaat werken in het buitenland zal je vaak ook en geldige reis-en werkverzekering moeten afsluiten

      Hoe kan je een werkvakantie vullen?

      • Er zijn vele mogelijkheden om in het buitenland aan de slag te gaan. Zo kan je in Australië gaan werken op een boerderij, in Frankijk gaan fruitplukken, in Afrika aan de slag op safarikampen, op Curacao in een bar werken of bijvoorbeeld als au pair naar Amerika.
      Waarom een specifieke verzekering afsluiten voor een Working Holiday in Australië, Nieuw Zeeland, Canada of de VS?

      Waarom een specifieke verzekering afsluiten voor een Working Holiday in Australië, Nieuw Zeeland, Canada of de VS?

      Waarom zou je een specifieke verzekering afsluiten voor een reis waarbij je onderweg ook betaald werk wilt gaat doen: working holidays

      Kans op ongelukken

      • Tijdens een 'Working Holiday' zijn er baantjes van allerlei soort waar je je voor kan aanmelden: van fruitplukken ‘Down Under', schapenhoeden in Nieuw-Zeeland tot werk in een Canadees ski-resort. Vrijwel altijd zal het werk betreffen waarvoor je in eerste instantie niet bent opgeleid, waar je weinig ervaring mee hebt. Een ongeluk zit dan in een klein hoekje.

      Dekking van je Nederlandse zorgverzekering komt te vervallen

      • Canada, Marokko, Verenigde Staten en bijvoorbeeld Zuid-Korea zijn allemaal verdragslanden (‘eerste-werkdag landen’) wat betekent dat jouw Nederlandse zorgverzekering komt te vervallen vanaf de eerste dag dat je betaald werk verricht. Lees hierboven meer over bij de chapters over ‘eerste werkdag-landen’ en de gevolgen.
      • Australië en Nieuw-Zeeland waren ook verdragslanden (‘eerste-werkdag landen’). Tegenwoordig vervalt in deze landen niet meer vanaf de eerste dag de geldigheid van je Nederlandse zorgverzekering. Je kunt er nu tot maximaal drie maanden werken, terwijl je Nederlandse zorgverzekering geldig blijft. Pas als je langer dan drie maanden gaat werken én meer dan 190 euro per maand bruto, of 1.900 euro bruto per jaar, verdient, vervalt de geldigheid van je zorgverzekering. Dit kan ook achteraf nog door jouw zorgverzekeraar worden bepaald.

      Dekking van je reisverzekering komt te vervallen of is beperkt

      • Bij de meeste reisverzekeringen is betaald werk niet toegestaan.
      • Naast de redenen om een passende verzekering af sluiten die met de werkzaamheden heeft te maken, zijn er ook redenen die meer met de reis te maken hebben. Dan gaat het bijvoorbeeld om je bagage, je aansprakelijkheid, je rechtsbijstand en bijvoorbeeld de terugreis naar Nederland verzekerd te hebben bij ziekte van een familielid.
      Verzekeringen voor working holiday in het buitenland: advieswijzer en reisverzekeringen vergelijken

      Verzekeringen voor working holiday in het buitenland: advieswijzer en reisverzekeringen vergelijken

      Hoe werkt de advieswijzer?

      • Je vindt hier de adviezen op basis van de keuzehulp en de vragen en antwoorden die je op deze, en de andere pagina's, kunt lezen en vinden.
      • Op de pagina's van de aangeraden verzekeringen vind je meer informatie over de specifieke verzekeringen zelf.

      Welke dekking adviseert JoHo als je gaat reizen en werken in het buitenland?

      JoHo adviseert iedereen die naast zijn reis ook gaat werken in het buitenland om te zorgen dat:

      • Ze een verzekering hebben die geldig is in het gebied waar ze gaan reizen en werken.
      • Ze voldoende verzekerd zijn voor de sporten en activiteiten die ze gaan uitoefenen.
      • Ze verzekerd zijn voor SOS hulpverlening en voor vervroegde terugkeer voor als er iets met hen gebeurt, of met de directe familie.
      • Ze medische kosten tot de kostprijs (wat het daadwerkelijk kost) verzekeren, en niet alleen voor de standaard kosten. In de meeste landen zijn de zorgkosten hoger dan in Nederland.
      • Ze hun bagage verzekeren of voldoende voorzorgmaatregelen nemen tegen diefstal of beschadiging.
      • Ze zich goed verzekeren tegen particuliere aansprakelijkheid.
      • Ze goed verzekerd zijn voor ongevallen.
      • Ze zich alleen voor rechtsbijstand verzekeren als daar direct aanleiding voor is, tenzij de dekking al automatisch in de verzekering is meegenomen.
      • Ga je werken in een Verdragsland, of eerste-werkdagland, dan kan de dekking van je Nederlandse zorgverzekering vervallen vanaf de eerste dag dat je gaat werken (of gaat stagelopen met een vergoeding).

      Check hier welke landen 'Verdragslanden' en eerste-werkdaglanden zijn (popup)

      Welke landen zijn Verdragslanden, zogenoemde eerste-werkdag landen, waarbij de dekking van je Nederlandse zorgverzekering vervalt zodra je daar gaat werken?

      Welke landen zijn Verdragslanden, zogenoemde eerste-werkdag landen, waarbij de dekking van je Nederlandse zorgverzekering vervalt?

       

      Wat zijn Verdragslanden: eerste-werkdag landen?

      • Verdragslanden zijn landen waarbij de dekking van je Nederlandse zorgverzekering vervalt vanaf de eerste dag dat je gaat werken (of gaat stagelopen met een vergoeding).
      • Naast een aantal specifieke landen (ook wel de Verdragslanden genoemd) zijn dit met name vrijwel alle Europese landen (alle EU- en EER-landen). 
      • Alleen als lokaal je werkzaamheden niet als arbeid worden gezien, blijft de dekking van je je Nederlandse zorgverzekering geldig. Dit blijkt in de praktijk echter moeilijk en zelden op tijd te achterhalen, waardoor meestal wordt gekozen voor (reis)verzekering die ook de medische zorg dekt zonder geldige Nederlandse zorgverzekering.

      Welke niet-Europese landen behoren tot de Verdragslanden (eerste-werkdag landen)?

      • Bosnië-Herzegovina
      • Canada (exclusief Quebec)
      • Chili
      • India
      • Japan
      • Kaapverdië
      • Kanaaleilanden (Jersey, Guernsey, Alderney, Herm, Jethou)
      • Kosovo
      • Macedonie
      • Man (eiland)
      • Marokko
      • Montenegro
      • Servië
      • Tunesië
      • Turkije
      • Verenigde Staten
      • Zuid Korea

      Welke Europese landen behoren tot de Verdragslanden (eerste-werkdag landen)?

      • België
      • Bulgarije
      • Cyprus (het Griekse deel)
      • Denemarken
      • Duitsland
      • Estland
      • Finland
      • Frankrijk
      • Griekenland
      • Hongarije
      • Ierland
      • IJsland (EER)
      • Italië
      • Kroatië
      • Letland
      • Liechtenstein (EER)
      • Litouwen
      • Luxemburg
      • Malta
      • Nederland
      • Noorwegen (EER)
      • Oostenrijk
      • Polen
      • Portugal
      • Roemenië
      • Slovenië
      • Slowakije
      • Spanje
      • Tsjechië
      • Zweden
      • Zwitserland (geen EU- of EER-land, maar EU-regels wel van toepassing)

      NB

      • Wil je je lokaal verzekeren check dan de meest recente informatie, er kunnen landen bijkomen (of afvallen).

      Sluit je een verzekering af die speciaal ontwikkeld is voor reizen en werken in het buitenland, dan kies je voor een verzekering die met alle adviezen rekening heeft gehouden. Waarbij het met name van belang is dat je medische kosten goed zijn gedekt en dat de dekking voor vervroegde terugkeer goed is geregeld.

      Werken binnen Europa of in een Verdragsland (zoals Canada en de VS)*

        Werken met vergoeding van meer dan 190 euro per maand binnen Europa of in een Verdragsland*

        • Als je binnen Europa (of in een 'verdragsland'*) gaat werken dan vervalt vanaf je eerste werkdag de dekking van je Nederlandse zorgverzekering. Kies je één van de volgende verzekeringen:

        Werk met vergoeding van minder dan 190 euro per maand binnen Europa of in een Verdragsland*

        Werken buiten Europa of in een niet-Verdragsland (zoals Australië en Nieuw Zeeland) *

        Als je korter of langer dan 3 maanden gaat werken, met of zonder vergoeding in een land buiten Europa dat geen Verdragsland is, kies dan één van de volgende verzekeringen:

        Werken met een duur van langer dan één jaar in het buitenland

        Werken onder speciale omstandigheden of in een specifiek beroep

        Relaties van het thema: Working Holiday

         

        Verzekeringswijzer bij vertrek naar het buitenland

         

          Hoe vind je een goede internationaal dekkende verzekering die past bij jouw activiteiten, werk of leven in het buitenland?

          JoHo adviseert iedereen die naar het buitenland vertrekt om te zorgen dat:

          • ze een verzekering nemen die voor de passende periode en vóór vertrek is afgesloten.
          • ze een verzekering nemen die geldig is voor de leeftijd, de nationaliteit en de woonplaats van de verzekerde.
          • ze een verzekering nemen die geldig is in het gebied waar ze gaan reizen of wonen.
          • ze voldoende verzekerd zijn voor de sporten en activiteiten die ze gaan uitoefenen.
          • ze verzekerd zijn voor SOS hulpverlening en voor vervroegde terugkeer voor als er iets met hen gebeurt, of met de directe familie.
          • ze medische kosten tot de kostprijs (wat het daadwerkelijk kost) verzekeren, en niet alleen voor de standaard kosten. In de meeste landen zijn de zorgkosten hoger dan in Nederland.
          • ze hun bagage verzekeren of voldoende voorzorgmaatregelen nemen tegen diefstal of beschadiging.
          • ze zich goed verzekeren tegen particuliere aansprakelijkheid.
          • ze goed verzekerd zijn voor ongevallen.
          • ze zich alleen voor rechtsbijstand verzekeren als daar direct aanleiding voor is, tenzij de dekking al automatisch in de verzekering is meegenomen.
          • ze zich voor arbeidsongeschiktheid verzekeren als ze voor langere tijd gaan werken

          Wat kan je verzekeren als tijdelijk naar het buitenland gaat?

          Wat kan je verzekeren als je voor langere tijd naar het buitenland gaat?

           

          Alle landen en bestemmingen
          Alle sectoren en functies voor werk, vrijwilligerswerk en stages in buitenland

          Meer over JoHo en je verzekeringen

          Informatie en faq zoeken
          JoHo checken

          Waarom zou je je verzekeren?

          • De kans op ongelukken en ziekte is in het buitenland groter dan thuis, vooral als je ook gaat werken
          • Medische zorg in het buitenland is duur, zeker als je in een privékliniek belandt

          • Als je met spoed terug naar Nederland moet omdat er iets met jou of je directe familie gebeurt, kunnen de kosten flink oplopen

          • Je kunt te maken krijgen met beschadiging, verlies of diefstal van je bagage

          • Het kan lastig zijn in noodsituaties zelf te achterhalen welke stappen je moet nemen. Met een goede verzekering kun je 24/7 rekenen op hulp van een (Nederlandse) alarmcentrale

          Waarom zou je je verzekeren via JoHo?

          • Specialisatie: op het gebied van emigratie, werk, stage, studie en reizen in het buitenland

          • Specifiek: bij het samenstellen van het verzekeringsaanbod is het uitgangspunt dat men moet kunnen kiezen uit het beste, meest voordelige en het meest gespecialiseerde aanbod

          • Service: aanbod van meerdere verzekeraars - uitgebreide ervaring met en ondersteuning bij problemen met verzekeraars - advies op maat - snelle en persoonlijke afhandeling

          • Safe: JoHo is erkend tussenpersoon op het gebied van verzekeringen

          • Sociaal: door je verzekering bij JoHo af te sluiten, verzeker je ook een ander van een beter leven

          Verzekeren via JoHo  

          Waarom zou je je aansluiten bij JoHo?

          • Voor voordelen bij de premies van verzekeringen en het gebruik van JoHo abonnementen.
          • Voor het steunen van de missie en de doelstellingen: JoHo abonnees en donateurs die hun verzekering via JoHo laten lopen steunen niet alleen zichzelf maar ook de JoHo missie om mensen en organisaties in staat te stellen beter samen te werken en bij te dragen aan een tolerante, verdraagzame en duurzame wereld.

          Aansluiten bij JoHo 

          Contact opnemen
           
          CONTACT
           
          Contactformulier voor verzekeringen
           
          Telefoon & Afspraken
          di t/m do tussen 11.00 - 17.00
          +31 (0)88-3214567
          Skype: op joho.foundation
           
          JoHo vestigingen in NL
           
          JoHo: Bereikbaarheid - Concept – FAQ - Gegevens - Winkelwagen - Zoeken