Kinderopvang en jeugdzorg

 

Van vaardigheden verbeteren tot vertrekken naar het buitenland

Van vrijwilligerswerk tot vergoedingen voor je werkzaamheden

Van verzekeren tot vacatures in het buitenland

Kinderopvang en jeugdzorg

Werken in het buitenland met kinderen en jongeren via betaald werk, stage of vrijwilligerswerk

Werken in het buitenland met kinderen en jongeren via betaald werk, stage of vrijwilligerswerk

Werken in de pedagogische sector, jeugdzorg of kinderverzorging in binnen- en buitenland Betaald werk, stage, vrijwilligerswerk of werkervaringsplek als au pair, jeugdwerker, kinderverzorger, orthopedagoog, pedagoog, pedagogisch hulpverlener of pedagogisch medewerker Inhoud: o.a. Wat is de pedagogische sector, waar kan je werken en wat ga je doen? Werken met kinderen in het buitenland: wat is het, waarom zou je het doen...... lees verder op de pagina
Werken met kinderen in het buitenland: uitgelichte organisaties

Werken met kinderen in het buitenland: uitgelichte organisaties

Relaties van het thema: Kinderopvang en jeugdzorg
  • Zie hieronder selecties uit de mogelijkheden, vacatures, activiteiten en reisverzekeringen rond het thema: Kinderopvang en jeugdzorg.
  • Mocht je niet zijn ingelogd maak dan gebruik van overige content
2.0 Thema's en topics
Titel Crossroad
Werken in het buitenland met kinderen en jongeren via betaald werk, stage of vrijwilligerswerk
Pedagogiek en opvoedkunde studeren en stage in het buitenland
4. Organizations
Titel Crossroad
VIA Volunteers
Stichting Esperanza Bolivia
Let's Care
Sector: organisaties met non profit projecten in Nederland of buitenland
1.0 Startpages & Toolshops
Titel Crossroad
Werken in het buitenland als au pair: vacatures, werkgevers en bemiddelaars
Werken in het buitenland als au pair verzekeren
Werken in het buitenland in de kinderopvang of het jeugdwerk: vacatures, werkgevers en bemiddelaars
2.1. Competences & Contenties
Titel Crossroad
Medische vaardigheden: leren of versterken
Therapeutische vaardigheden: leren of versterken
3.1. Activities & Jobs
Titel Crossroad
Doe als vrijwilliger werkervaring op met assisteren bij een kinderopvang op Bonaire Bonaire
Werken met kinderen in het buitenland: wat is het, waarom zou je het doen en waar kan je het beste heen? alle landen in de wereld
Ben jij student pedagogiek? Doe dan ervaring op bij een kinderdagverblijf op Curaçao Curaçao, de tropen
Loop stage bij een naschoolse kinderopvang voor kinderen met gedrags- en leerproblemen op Curaçao Curaçao
Ga aan de slag als vrijwilliger bij een kinderdagverblijf op Curacao. Help bij verschillende projecten en activiteiten en verzorg de kinderen Curaçao
Loop een pedagogiekstage in een buurthuis of dagopvang. Cambodja, Indonesië & Bali, Nepal, Sri Lanka, Thailand
Ben jij dol op kinderen? Werk als animatiemedewerker in een hotel in Andalusië Spanje
Help mee binnen een project voor straatkinderen in de hoofdstad van Oeganda Oeganda
Kom ervaring opdoen en loop stage bij een naschoolse kinderopvang op Curacao Curaçao
JoHo WorldSupporter: tips en vacatures
Leerkracht combinatiegroep peuters in Cairo, Egypte - Supporter of NOB
Wat: De Dutch Stream van de New Cairo British International School in Cairo, Egypte zoekt per 15 augustus 2021 een...
JoHo WorldSupporter: samenvattingen en studiehulp
Summaries and Study notes with Educational science and pedagogy - Social Science Supporter
Summaries with fields of study and topics of...
What is family pedagogics? - Social Science Supporter
Family pedagogics, though not as widely recognized as other educational fields, is an emerging area of study that...
What is upbringing? - Social Science Supporter
Upbringing is a broad concept encompassing various disciplines that explore how children are raised and the impact...
Opvoedkunde en gezinsopvoedkunde: De beste studieboeken samengevat - Social Science Supporter
Samenvattingen en studiehulp bij Opvoedkunde en gezinsopvoedkunde Inhoudsopgave Samenvatting bij het boek: Als...
Boeksamenvatting - In verzekerde bewaring. Honderdvijftig jaar kinderen, ouders en kinderopvang - Vandenbroeck - 2009 - Social Science Supporter
Hoofdstuk 1: het begin van de twintigste eeuw Maatschappelijke en politieke context De 19e eeuw wordt...
Boeksamenvatting bij de 3e druk van De Waarde van Opvoeden: filosofie van onderwijs en ouderschap van Savater - Social Science Supporter
Inleiding In onze democratische samenleving zijn alle soorten leerkrachten hard nodig. Leerkrachten zijn...
Samenvatting bij Darwin, Geschiedenis en Opvoeding - Koops, Levering e.a. - 1e druk - Social Science Supporter
A. Inleiding Het denken van Darwin vind je tegenwoordig nog vaak terug. De evolutie kwam volgens Darwin...
JoHo WorldSupporter: thema's
Pedagogy and education - Theme - Study and Skills Supporter
Summaries, study notes, internships, tips and tools for study and work in pedagogy and education...
JoHo WorldSupporter: bijdragen
Is Third Culture Kid (TCK) the same as Cross Cultural Kids (CCK)? - JulitaBonita
Who are Third Culture Kids? The following definition of a certain group of people has been occupying my...
Third Culture Kids: kinderen die een significant onderdeel uit hun kinderjaren in het buitenland hebben doorgebracht - Koert Hommel
Third Culture Kids (TCK's) zijn kinderen die: een significant onderdeel van hun ontwikkelingsjaren hebben...

Wegwijzer bij: Kinderopvang en jeugdzorg

    Meer over competenties en vaardigheden rond het thema Kinderopvang en jeugdzorg?

    Meer over organisaties en vacatures voor: Kinderopvang en jeugdzorg?

    Meer over stages en vacatures voor: Kinderopvang en jeugdzorg?

    Meer over vrijwilligerswerk en vacatures voor: Kinderopvang en jeugdzorg?

    Meer over werken rond het thema: Kinderopvang en jeugdzorg?

    Meer over samenvattingen en studiehulp voor: Kinderopvang en jeugdzorg

    Meer over studie in het buitenland rond het thema: Kinderopvang en jeugdzorg

    JoHo Worldsupporter doelstellingen gerelateerd aan: Kinderopvang en jeugdzorg?

    • Zie de doelstellingen van JoHo WorldSupporter voor: het versterken van begrip voor andere culturen en personen, het stimuleren van tolerantie in de wereld om je heen, het wereldwijd delen van kennis en knowhow, en het stimuleren van persoonlijke ontwikkeling in binnen- en buitenland

     

    Verzekeringswijzer bij: Kinderopvang en jeugdzorg

        Verzekeringen met betrekking tot Kinderopvang en jeugdzorg

        Voorbereiden, meenemen en problemen oplossen

        Reisverzekering voor activiteiten in het buitenland: van studeren, stagelopen, vrijwillig werken, betaald werken tot emigreren

        Reisverzekering voor activiteiten in het buitenland: van backpacken, reizen, sport, trips, tussenjaar tot wereldreizen

        Naar het buitenland

          Wat speelt er meer als je naar het het buitenland gaat in het kader van Kinderopvang en jeugdzorg

          Alle landen en bestemmingen
          Werken, stagelopen en vrijwilligerswerk in binnen- en buitenland per activiteit en functie: startpagina's

          Vacatures en werken in het buitenland: waarom zou je het doen en waar kan je het beste heen?
          Werken als stewardess en steward in het buitenland: wat is het, waarom zou je het doen en waar kan je beste heen?

          Werken als stewardess en steward in het buitenland: wat is het, waarom zou je het doen en waar kan je beste heen?


          Wat is werken als stewardess en steward in het buitenland?

          • Werkzaamheden: het werk kan uiteenlopen van serveren van maaltijden tot het oplossen van problemen en het kalmeren van gasten
          • Salaris: kan varieren van kost en inwoning tot een salaris waarmee je goed in je onderhoud kan voorzien en allerlei extra voordelen als voordelig of gratis reizen
          • Verblijf: In de meeste gevallen zul je verblijven in de accommodatie zelf of de standplaats van je organisatie

          Waarom zou je gaan werken als stewardess en steward in het buitenland?

          • Om ervaringen op te doen: door in het buitenland aan de slag te gaan neemt je internationale werkervaring toe, kom je vaak op veel verschillende plekken in de wereld, en kun je soms zelf zeer voordelig reizen of ergens verblijven
          • Om je empathisch vermogen te versterken: door in een andere cultuur te gaan werken versterk je vaak je eigen vermogen om je in een ander te verplaatsen. De verschillen in cultuur, werkwijze en manier van communiceren zorgen ervoor dat je ander stukken sneller accepteert of neemt zoals ze zijn. Je eigen perspectief wordt snel breder, ruimer en met name flexibeler
          • Om je stressbestendigheid: je werkt regelmatig onder redelijke of grote druk te verhogen; werken in een andere cultuur kan een aanslag zijn op je stressbestendigheid. Vooral door druk die kan ontstaan omdat je in een andere taal moet communiceren, nieuwe werkzaamheden moet uitvoeren of beperkte coaching krijgt. Toch geldt voor vrijwel iedereen dat deze ervaringen er toe bijdragen dat juist hierdoor je stressbestendigheid sterk toeneemt
          • Om je eigen kwaliteiten te ontdekken en accepteren: verder weg uit je vertrouwde omgeving ontdek je sneller wat jij nu eigenlijk kunen wat je nu eigenlijk wil. Juist door te gaan werken kom je jezelf vaker tegen, leer je jezelf beter kennen en accepteren wie je bent en wil zijn.
          • Om je omgevingsbewustzijn te testen: door te leven en werken op bijzondere plekken in de wereld, ervaar je een vreemde cultuur op een heel andere en meer authentieke manier
          • Om je gevoel van betrokkenheid te stimuleren: vaak werk je een langere tijd intensief samen met een internationale groep mensen, daar slaap je soms ook mee op een kamer, en deel je lief en leed mee. Daar moet je van houden maar je maakt er ook vrienden voor het leven.

          Wat heb je nodig als je wilt gaan werken als stewardess en steward in het buitenland?

          • Communicatievermogen: kennis van verschillende talen is een must,  en vaardigheid op communicatievlak is erg belangrijk
          • Flexibiliteit: de weersomstandigheden, het gedrag van mensen e.d. gaan niet altijd volgens planning waardoor er vaak een beroep zal worden gedaan op je flexibiliteit. Je hebt vaak een goede fysieke gesteldheid nodig door de werktijden en soms zware werkomstandigheden (jetlags, lange dagen of nachten).
          • Omgevingsbewust zijn: waar je ook werk je zal altijd rekening moeten houden met je omgeving. Elk land heeft zo zijn eigen regels en gebruiken waar je je tot op zekere hoogte aan zult moeten houden
          • Organisatiebewust zijn: elke organisatie heeft ook weer een eigen wijze waarop ze naar hospitality en gastvrijheid kijken. Ook hier zal je rekening meer moeten houden. Net als met de beperkingen/uitdagingen die sommige scholen hebben door een gebrek aan geld of faciliteiten
          • Professionaliteit: je moet op sommige dagen en zeker tijden het hoogseizoen en flink doorwerken. Naast de grote lijnen ben je gefocust op de juiste uitvoering van de details.
          • Samenwerkingsvermogen: kunnen of leren samenwerken met collega's en de lokale managers
          • Servicegerichtheid: een van de belangrijke eigenschappen die je nodig hebt in je rol als stewardess of steward . Het werk wat je doet is voornamelijk om de gasten een goede tijd te laten beleven. Daarom is het belangrijk dat je altijd makkelijk aanspreekbaar bent maar ook belangstellend bent naar de verhalen van je gasten. Daarnaast zit je met veel mensen op een relatief klein oppervlak zeker het personeel in hun leefruimte, stel je flexibel en open op.
          • Sommige organisaties hanteren een minimum leeftijd van 18 of soms 21 jaar. In bepaalde gevallen kunnen ook lichamelijke kenmerken een rol spelen zoals een minimale of maximale lengte of mag je geen zichtbare tattoo's heben

          Waar kan je het beste heen als je wilt gaan werken als stewardess en steward in het buitenland?

          In hoeverre ben je verzekerd voor risico's als je gaat werken als stewardess en steward in het buitenland?

          Er kunnen meerdere redenen van toepassing waarom je bij betaald werk in het buitenland een aparte verzekering nodig hebt:

          • Tijdens werk, stage of vrijwilligerswerk in het buitenland waarbij je meer dan €180 per maand aan vergoeding (of bijvoorbeeld eten en behuizing) ontvangt, vervalt normaal gesproken de dekking van je Nederlandse zorgverzekering. Je hebt dan een speciale verzekering nodig om verzekerd te blijven voor ziekte en ongevallen.
          • Lokale werkgevers bieden doorgaans geen, of beperkte, aanvullende verzekeringen.De basisverzekeringen kunnen bij vliegmaatschappijen en cruise-organisaties wel goed zijn verzorgd.
          • De kans op ongelukken is aanwezig omdat je bijvoorbeeld werk doet waarmee je nog weinig ervaring hebt
          • Een aantal gespecialiseerde verzekeringen biedt mogelijkheden om (tijdelijk) betaald werk in het buitenland te doen. Zie de pagina's over betaald werk verzekeren in het buitenland en de pagina's over je ziektekosten in het buitenland.
          • Lees meer bij betaald werken in het buitenland verzekeren
          JoHo: paginawijzer
          • Deze pagina is automatisch gegenereerd rond het onderwerp van de titel

          • Gebruik de bovenmenu's voor reguliere navigatie

          JoHo: Bereikbaarheid - Concept – FAQ - Gegevens - Winkelwagen - Zoeken