Sport, toerisme en vrije tijd: uitgelichte chapter- en boeksamenvattingen
Samenvatting van Interculturele Communicatie van Nunez & Popma
Samenvattingen en studiehulp bij Interculturele Communicatie van Nunez & Popma
- Boeksamenvatting bij Interculturele Communicatie van Nunez & Popma is gedeeld op JoHo WorldSupporter
Inhoudsopgave
- Wat is cultuur en interculturele communicatie? - Chapter 1
- Welke zes basiswaarden van cultuur hebben Edward en Mildred Hall opgesteld? - Chapter 2
- Welke zes basiswaarden voor iedere maatschappij heeft Florence Kluckhohn geïntroduceerd? - Chapter 3
- Wat zijn de culturele dimensies die Geert Hofstede heeft gedefinieerd? - Chapter 4
- Hoe bereik je culturele synergie? - Chapter 5
- Hoe word je intercultureel sensitief? - Chapter 6
- Wat is een cultuurschok en welke fasen zijn daarin te herkennen? - Chapter 7
Naar de samenvatting
Meer lezen
Internationale betrekkingen en internationale organisatie als studie en kennisgebied
Werken en jezelf ontwikkelen binnen het management of organisatie-advies
Samenvatting van Cultural Psychology van Heine
Study guide with Cultural Psychology
Online summaries and study assistance with the 4th edition of Cultural Psychology by Heine
- For Bulletsummaries with Cultural Psychology by Heine, see Bulletsummaries per chapter with the 4th edition
- For Booksummaries with Cultural Psychology by Heine, see Summaries per chapter with the 4th edition
- For Practice questions with Cultural Psychology by Heine, see Examtests with the 4th edition
- For summaries, bulletpoints, practice exams and glossaries with earlier editions of Cultural Psychology by Heine, see Study guide with Cultural Psychology by Heine
Related content on joho.org
Samenvatting van A Critical Introduction to Sport Psychology van Moran & Toner
Study guide with A Critical Introduction to Sport Psychology
Online summaries and study assistance with the 3rd edition of A Critical Introduction to Sport Psychology by Moran & Toner
- For Booksummaries with A Critical Introduction to Sport Psychology by Moran & Toner, see Summaries per chapter with the 3rd edition
- For all available summaries, bulletpoints, practice exams and glossaries with A Critical Introduction to Sport Psychology by Moran & Toner, see Study guide with A Critical Introduction to Sport Psychology by Moran & Toner
Related content on joho.org
Samenvatting van Essentials of Research Methods in Health, Physical Education, Exercise Science van Berg & Latin
Samenvattingen en studiehulp bij Essentials of Research Methods in Health, Physical Education, Exercise Science, and Recreation van Berg & Latin
- Boeksamenvatting bij Essentials of Research Methods in Health, Physical Education, Exercise Science van Berg & Latin is gedeeld op JoHo WorldSupporter
Inhoudsopgave
- Wat is de essentie van onderzoek rondom gezondheid, lichamelijke opvoeding en recreatie? - Chapter 1
- Wat is de rol van ethiek in onderzoek met proefpersonen? - Chapter 2
- Waarom is het ophalen van informatien belangrijk voor een startend onderzoek? - Chapter 3
- Wat is de opbouw van een onderzoeksvoorstel en verslag? - Chapter 4
- Hoe voltooi je het onderzoeksverslag? - Chapter 5
- Hoe schrijf je een goed onderzoeksverslag? - Chapter 6
- Wat zijn statistische concepten? - Chapter 7
- Waarom zijn centrale ligging en variabiliteit de meest gebruikte en belangrijkste beschrijvende statistiek? - Chapter 8
- Waarom zijn hypothesetesten belangrijke statistische procedures voor de onderzoeker? - Chapter 9
- Wat voor relaties en voorspellingen spelen in rol bij onderzoek? - Chapter 10
- Wat is de bedoeling van het vergelijken van gemiddelden bij onderzoek? - Chapter 11
- Wat valt onder geselecteerde nonparametrische statistiek? - Chapter 12
- Wat is het doel van metingen en datacollectie omtrent het onderzoeksdesign? - Chapter 13
- Wat is het doel van experimentele validiteit en controle bij het uitvoeren van onderzoek? - Chapter 14
- Wat is het doel van experimenteel onderzoek en designs? - Chapter 15
- Wat is het doel van niet experimenteel of beschrijvend onderzoek? - Chapter 16
- Wat zijn kwalitatieve onderzoeksmethoden? - Chapter 17
- Hoe is kwaliteitcontrole in onderzoek te waarborgen? - Chapter 18
- Hoe werkt assessment en toepassing van onderzoek? - Chapter 19
Naar de samenvatting
Meer lezen
Sport en Toerisme als studie en kennisgebied
Werken en jezelf ontwikkelen als Onderzoeker & Wetenschapper
Wat leer je van een lang verblijf in het buitenland?
Wat kan je leren van een lang verblijf in het buitenland?
- Het kan leuk, leerzaam én constructief zijn om rondom het vertrek naar het buitenland, en tijdens het verblijf in het buitenland, de ontwikkeling van je competenties te monitoren en periodiek vast te leggen. Je zult versteld staan hóeveel je je stapsgewijs en soms onbewust ontwikkelt. Niet alleen de eindbestemming (opbouw van een nieuw tijdelijk of vast bestaan in je nieuwe woonland) is leuk, maar ook de reis er naar toe (het proces van vertrekken, verhuizen en settelen). Door dit voor jezelf (en anderen) regelmatig vast te leggen krijg je zelf veel nieuwe input en inzicht én inspireer je anderen die de stap nog moeten, willen maken of daar over nadenken. Gebruik bijvoorbeeld een schrift, app, dagboek of online community als World Supporter, en kies een vast moment voor periodieke reflectie.
- Welke competenties ontwikkel je door een lang verblijf in het buitenland?
- Eerdere reizigers, expats, emigranten en JoHo donateurs, geven hierbij onder andere aan dat het gaat om de volgende competenties:
Resultaatgericht werken
- de vele regelzaken tot een goed einde brengen
- doorzetten totdat je je nieuwe baan of nieuw project hebt gerealiseerd
- leren omgaan met heimwee
Communiceren
- met instanties (heldere communicatie en samenvatten, terugkoppelen, op de hoogte houden is essentieel)
- met achterblijvers
- met nieuwe landgenoten
- met je medereizigers, partner of gezin
Samenwerken
- met instanties waar je voor allerlei regelzaken van afhankelijk bent
- met je partner om de plannen te realiseren en leuk te houden
- met je werkgever in Nederland (zorgvuldig afscheid nemen, of uitgezonden worden)
- met je werkgever in het buitenland
- met je gezelschap het verblijf tot een succes te maken
- met andere lang-verblijvers, expats, emigranten (gezamenlijke activiteiten)
Lef, durf hebben
- je wensen, verlangens voor een lang verblijf in het buitenland kenbaar maken aan dierbaren
- je moed om de stap daadwerkelijk te zetten (er zijn nog altijd meer dromers dan doeners)
- leren leven in soms uitdagende of minder veilige/onveilige omstandigeden (of dat realiteit is of eigen interpretatie maakt weinig uit)
- angsten overwinnen: door de 'wat als' fase heen komen, minder bang zijn voor het onbekende
Analyseren
- het proces rondom visumkansen, visummogelijkheden (en onmogelijkheden) doorgronden
- baankansen verkennen en realistisch ontdekken van mogelijkheden
- issues doorgronden rondom juridische en fiscale aspecten van een lang verblijf in het buitenland, keuzes maken
Authentiek zijn
- voor jezelf kiezen en écht invloed uitoefenen op je eigen toekomst
- jezelf blijven is essentieel, maar de kans om jezelf gedurende het traject te verliezen ligt op de loer
- aanpassen aan nieuwe omstandigheden zonder je eigenheid te verliezen
Flexibel zijn
- leren omgaan met de voortdurende wijzigingen tijdens het proces van vertrekken / emigreren
- initiële plannen durven aanpassen als de omstandigheden veranderen
- omgaan met het besef dat niets vaststaat, veel (alles) mogelijk is, keuzes nooit definitief zijn
- je écht zo veel als mogelijk aanpassen aan een andere cultuur: anders dan bij het maken van een reis, waarbij je slechts tijdelijk een glimp van andere culturen opvangt en na terugkeer weer vervalt in je eigen cultuur, betekent emigreren ook écht aanpassen en integreren. "De Nederlandse manier" blijkt dan niet altijd meer de enige juiste.
Omgevingsbewust zijn
- voortdurend anderen in je directe omgeving analyseren en monitoren
- je behoedzaam begeven in nieuwe, onbekende omstandigheden, zonder jezelf te verliezen
- respect houden voor anderen die anders denken
- je voortdurend bewust zijn van gevoelens en gedachten van anderen, meeverhuizers, achterblijvers
Creatief zijn
- het motto "voor alles is een oplossing" is een geliefd motto onder degenen die langer in het buitenland verblijven
- vindingrijk zijn als inboedel nog niet is aangekomen, als baan- of visumkansen veranderen
- met handen, voeten, lef en overtuiging communiceren als je de taal nog niet voldoende machtig bent
Ondernemen
- doordat je letterlijk eigen ondernemer of zzp'er wordt
- omdat je partner een eigen activiteit opstart of project(je) begint
Leiding geven
- duidelijke taakverdeling vaststellen tussen je medereizigers, partner of gezin
- leiding geven aan teams rondom verbouwingen, verhuizing, klussen
Plannen
- de verhuizing naar het buitenland zelf is uiteraard één groot planproces
- plannen rondom verhuizing, verbouwing, start van nieuwe banen
- bezoek van vrienden en kennissen uit Nederland zorgvuldig inplannen & tijd nemen
Professioneel handelen
- leren omgaan met instanties en organisaties die je ondersteunen in een deel van het vertrek-proces
- professioneel omgaan met teleurstellingen tijdens het proces
- zogvuldig omgaan met belangen van oud-werkgevers, nieuwe werkgevers
Stress-bestendig zijn
- het proces van keuzes maken, knopen doorhakken, afscheid nemen, vertrekken, settelen kent veel stressmomenten die je stapsgewijs leert hanteren
- leren over je eigen schaduw heen te stappen, teleurstellingen te verwerken en weer doorgaan
Netwerken
- voor vertrek naar het buitenland een netwerk opbouwen in je tijdelijke of definitieve nieuwe woonland
- na aankomst relaties opbouwen met nieuwe landgenoten, collega's, buren, mede-Nederlanders
- relaties opbouwen met instanties op je nieuwe bestemming
- relaties in Nederland onderhouden, of zorgvuldig afscheid nemen
"Leer"momenten vind je zowel tijdens het proces van naar het buitenland vertrekken, als tijdens het daadwerkelijk verblijf in het buitenland.